本網訊 在濟寧農網安居站，午飯時間，客戶經理們聚精會神地學習手機上的視頻課程，手里拿著網線和壓線鉗仔細按講解規(guī)范操作，利用閑暇時間反復練習標準水晶頭的制作。

　　為進一步適應市場變化和業(yè)務轉型，針對網格化管理需要全能型人才的現(xiàn)狀，濟寧分公司基于移動互聯(lián)時代的特點，創(chuàng)新培訓形式和學習方式，推出創(chuàng)意微課堂。把工程、技術等崗位必需、急需掌握的技能要點，以短視頻、微課堂的形式傳播到每一位員工，不再僅限于崗位、地域，避免了以往培訓耗費大量人力、物力的弊端，一部手機即可讓每一位基層員工利用閑暇時間接受市公司專業(yè)講師的培訓。這種直觀、靈活的學習方式保證了員工可在做中學、學中做，實時溫故知新，可以在不耽誤本崗正常工作的情況下隨時隨地學習各個崗位、不同專業(yè)的知識。還能夠盤活公司內部講師資源，拓寬培訓渠道，節(jié)省成本，促進員工整體工作技能的提升。

　　目前，濟寧分公司微培訓內容涵蓋技術、工程系列，下一步將制作更多內容供員工更方便地學習，實現(xiàn)更加體系化、專業(yè)化的微課堂。